Willkommen zum Fragebogen “Deine Einschätzung zu deinem Arbeitsumfeld”

Der Fragebogen besteht aus 16 einfach zu beantworteten Fragen zum Mitarbeiterumfeld und basiert auf meinen Erfahrungen und Erkenntnissen. Die Auswertung des Fragebogens und somit deine Einschätzung gibt dir einen Überblick, über einen allfälligen Handlungsbedarf und dient uns im Coaching als Arbeitsgrundlage.


  1. dringender Handlungsbedarfdringender Handlungsbedarf
  2. HandlungsbedarfHandlungsbedarf
  3. kein Handlungsbedarfkein Handlungsbedarf

Trage hier untenstehend deinen Namen und Mailadresse an um zum Fragebogen zu gelangen. Lies die Fragen sorgfältig durch und frage dich, wie stark sie auf dein Arbeitsumfeld zutreffen.


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